全市妇女工作特色品牌及创新典型案例
为推动全市各级妇联组织进一步树立品牌意识，总结交流我市基层妇女工作的好做法、好经验，展现村（社区）等基层妇联组织和妇联干部的真心真情付出和风采风貌。市妇联在全市征集遴选了一批典型工作案例，即日起，市妇联开设【全市妇女工作特色品牌及创新典型案例】专栏，进行集中展示，供大家学习借鉴。今日聚焦青山湖区青山路街道妇联品牌项目。
巾帼建新功 实干绽芳华
1、背景
青山湖区青山路街道彩虹社区妇联始终坚持认真履行组织、引导、服务妇女和维护妇女儿童合法权益的职责，以新时代文明实践站为依托，带领辖区广大妇女干部积极发挥“半边天”的示范带头作用，争做妇女儿童的知心人、娘家人。
2、主要做法及成效
01
争当基层治理“引领者”
社区妇联创新推行“一日值班长”制度，值日班长由社区妇联干部轮流担当，在值日当天协助社区书记处理当天日常工作，全年先后化解矛盾纠纷百余起，用日常点滴、实际行动赢得了辖区内广大居民群众的支持与信任。社区妇联还有针对性地对基层妇女骨干进行政治理论、实用技能和妇女工作业务的培训，目前社区“两委”成员女性占比100%。
02
争为文体活动“倡导者”
彩虹社区里的彩虹艺术团，以街道辖区居民为主体，拥有800多名团员，下设舞蹈队、合唱队、毽子队、足球队、灯彩队、女子舞龙队、太极拳队、器乐队等15个团队，常年开展丰富多彩的文化活动，提高了居民群众的身体素质和文化素养，增强了社区的凝聚力和向心力。
03
争做困难群众“护行者”
从2001年起，社区妇联组建了“姐妹帮帮团”巾帼志愿服务队，成员都是一些既有工作经验又热心的江纺退休职工，连续24年坚持与辖区内的老、弱、病、残、孤等人群结对帮扶，从20多名姐妹到现在200多名巾帼志愿者，她们常挂在嘴边一句话是：“帮助别人，快乐自己”。
供稿：市妇联办公室、青山湖区妇联
编辑：付梦影
一审一校： 徐昊惠
二审二校：皮洁
三审三校：黄薇薇
