“管理培训生专业不限，同等条件下优先考虑具有理工类相关专业或多学科复合型教育背景人才”
“行业研究员要求全日制硕士学历，理工科+金融专业复合背景优先”
“产品营销经理岗，鼓励有理工科教育背景的毕业生积极报名”......
今天（3月4日）下午，第十届“金招荟·校园行”上海金融行业人才春季校园招聘活动——上海财经大学专场气氛火热。近70家金融机构和金融科技企业提供3000余个工作岗位，涵盖银行、证券、保险、基金、期货、融资租赁、金融科技等业态。
金融行业校招有啥新动向？文汇报记者在采访中发现，信息技术岗招聘占据了不少企业招聘名额的半壁江山，同时，众多银行、金融科技公司正在积极招揽业务类岗位的理工科优秀人才。此外，上海将应届生认定标准放宽到两年后，不少企业在校招要求中亦同步更新，还有企业将最高学历毕业时间放宽到2023年8月1日至2025年7月31日，加大揽才力度。
理工科背景学生更受企业青睐
招聘会从下午一点半开始，不到半小时，厦门国际银行股份有限公司的摊位前已经排起了长龙。上海分行人力资源部招聘经理王佰河数了数，手头已经收到了5份简历，其中不乏优秀者拿到直通复试的资格。
今年已经是厦门国际银行上海分行第十年参加上海财经大学的专场校招。这位“老伙伴”今年春招带来30多个“青年银行家计划”岗位，较去年扩招了三分之一。王佰河介绍，“青年银行家计划”是管培生计划的升级版。校招不限专业，鼓励化学化工、生物医药、物理、机械、计算机、软件工程等理工科背景的优秀同学加入。
同样，坐落于临港新片区的交银金融科技有限公司带来了30人左右的岗位需求，其中一半是技术类岗位，包括后端开发工程师、AI算法工程师、数据分析师等。对产品经理、运营经理、客户关系经历以及产品体验分析师这类业务类岗位，公司将优先录取具有理工科复合专业背景的优秀学子。人事经理张泽鹏介绍，公司将绝大部分招聘岗位投放到了校招中，且最高学历毕业时间放宽到了2024年。
不只是银行、金融科技企业，记者注意到，包括德邦基金管理有限公司等基金公司也在行业研究员的招聘要求中注明，理工科+金融复合背景硕士毕业生优先。
金融行业为何偏好理工科背景学生？“金融行业必须更好服务实体经济。”王佰河说，近年来，随着生物医药、新材料、新能源行业的发展，企业亟须一批既懂金融知识，又有专业理工科背景的员工。事实上，近年来，企业已招聘了不少理工科毕业生，他们在工作中取得了不俗表现。更有企业人事负责人直言，相比纯商科背景的研究生，本科就读于理工科专业、研究生在财经专业深造的毕业生“更能看得懂新技术”，更有竞争力。
带着简历在招聘现场转了一圈，上海财经大学金融学院2025届毕业生陈瀚儒信心大增。他本科就读于大连理工大学软件工程专业，研究生修读金融专硕。这样的学历背景很受企业欢迎。“原本我的主要精力投入到考公当中，现在决定多投几家企业试试。”
提升就业竞争力，抢抓“金三银四”求职黄金期
今天下午，上海财经大学金融学院大一学生章爱林特意来招聘会现场提前了解市场行情。一个小时参观旁听下来，她学到了不少面试技巧。为了提升就业竞争力，她准备报名学校的双学士学位项目。
文汇报记者了解到，上海财经大学已开设了金融学+统计学、统计学+工商管理、经济学+信息与计算科学、投资学+信息与计算科学、数学与应用数学+经济学、法学+金融6个双学士学位项目。“数智时代，学校不仅开设了数字+双学位项目，携手阿里巴巴开设了数字经济系，还成立了计算机与人工智能学院。”上海财经大学招生就业处就业指导办公室教师刘柳介绍，学校还将成立AI融合中心，全力提升学生的就业竞争力。
除了金融行业的重点单位，校方此次还邀请了先进制造、互联网、咨询服务、贸易等领域的117家优质企业进校揽才。现场共计提供用人需求7000余个，吸引了1200多名校内外学子踊跃参与。
今天下午，上海财经大学公共经济与管理专业2025届本科生夏合娜孜带着20份简历来到招聘会现场。去年秋招期间，夏合娜孜正在备战研考，错过了就业机会。初试成绩公布后，还没来得及失落，学校就已经给她推送了蛇年首场大型春季招聘会信息。“考研先告一段落了，找工作才是当务之急。”夏合娜孜说。
春招进入冲刺期，为了帮助毕业生抢抓“金三银四”求职黄金窗口，招聘会现场开设了国际教育与职业发展咨询专区，现场邀请资深咨询专家，为学生提供一对一服务，助力学子明晰职业发展路径，提升求职竞争力。
