“为了平衡家庭和生活，我习惯选择灵活就业的方式。现在不仅在手机上可以随时找到零工，还有专门的地方喝水充电休息，我感到很有归属感。”近日，永州市冷水滩区6个“零工驿站”正式对外开放服务，辖区内有就业需求、有技能傍身的群众陆续前来登记择业。
零散务工人员的招揽和灵活就业群体就业问题，一直是困扰冷水滩区用工单位和群众的一个症结所在。冷水滩区纪委监委把“能就业、好就业、就好业”作为监督靶心，积极对接有关部门打造“家门口”的就业服务体系，保障零工市场、驿站规范建设，着力实现更加快捷、更加高效的人岗对接，从而有力推动群众实现更高质量、更充分的就业。
就业一头连着万家灯火，一头系着经济大局。2024年以来，冷水滩区人社局、商务局等相关部门进行专项调研，召开多次协调会，利用闲置公房建设1个公益性零工市场、6个零工驿站。为了方便大家“接活”，冷水滩区打通相关部门、企业的用工发布平台，及时归集，把用工信息发送到零工市场、零工驿站的电子显示屏，并上传“永就业”这一本地就业服务小程序和APP。同时，该区街道、社区工作人员通过培训，一对一指导等，帮助灵活就业人员运用“永就业”APP，在零工专区查单接单。该区还建立零工市场微信群，吸纳330余名灵活就业人员入群，在群里转发零工市场信息，方便大家接单。
“现场设置的咨询就业指导服务对你有没有实际帮助？相关部门的服务怎么样？”在此基础上，该区纪委监委驻组织部纪检监察组充分发挥派驻监督“探头”作用，以就业扶持、劳动保障服务、重点群体就业援助等政策落实情况为重点开展监督检查，督促有关部门协同发力，进一步规范“零工市场”管理，助力零工劳动者和用工企业“双向奔赴”。
“下一步，我们将继续把民生实事作为监督重点，深化运用群众点题办好民生实事机制，督促相关职能部门积极回应群众关切，让群众可感可及。”冷水滩区纪委监委相关负责人表示。(陈雨航 许晓磊)
