3月19日至20日，唐山市人力资源和社会保障局组织重点企事业单位并携优质岗位及人才政策赴西安开展校园招聘及高校走访活动，以“凤凰英才”的政策红利和“诚意满满”的服务举措，向西安高校学子及优秀人才抛出橄榄枝，迈出唐山引才足迹，为唐山高质量发展聚智赋能。
精准对接，双选会引才成效显著
3月19日， 唐山市人力资源和社会保障局组织华北理工大学、中国二十二冶集团有限公司、唐山钢铁集团有限责任公司、开滦（集团）有限责任公司、唐山三元食品有限公司、河北天柱钢铁集团有限公司等多家重点企事业单位，参加教育部“24365校园招聘服务”全国信息通讯与互联网行业2025届高校毕业生春季招聘会暨西安电子科技大学春季双选会。 活动现场设立唐山招聘专区，通过展位咨询、桁架展示等方式，集中推介20家唐山企事业单位的300余个岗位需求及“凤凰英才”人才政策，涵盖新能源、智能制造、教育科研等领域。 活动共收到简历153份，其中收到博士简历3份，硕士简历12份，现场达成初步就业意向47人，充分展现唐山产业优势与引才诚意。
深化合作，校地联动构建长效引才机制
3月19日至20日，集中走访对接西安电子科技大学、西北政法大学、西安理工大学、西安邮电大学、陕西理工大学等高校，与各校就业指导中心及生命科学技术学院、政管学院等对口学院负责老师展开深度对接。
工作人员全面推介了唐山产业转型升级成果及“凤凰英才”政策，并围绕校地协同育人、靶向引才等主题与校方建立政策发展、信息共享机制。
交流期间，校方详细介绍了学科建设特色、毕业生就业方向及留陕（留西北）就业趋势，工作人员结合新能源、新材料、高端装备制造等主导产业需求，重点梳理与各校优势专业的契合点。
针对深化校地合作，双方围绕两大方向达成共识：一是建立常态化岗位推送机制，依托高校就业网站、微信平台等线上渠道，创建 宣传引才速递窗口，推送唐山企事业单位紧缺岗位信息；二是开展产学研融合探索，进一步紧密校地部门沟通联系，结合唐山产业技术攻坚需求与高校科研成果转化方向，推动校企联合培养专项人才。
西安电子科技大学生命科学技术学院王丽玲书记表示：“唐山产业基础雄厚、人才政策务实，与我校工科毕业生匹配度高，未来将继续加强联系，促进双向选择。”西北政法大学则就法学、经管类人才输送、校地法治共建等提出合作意向，进一步拓宽引才维度。
政策护航，释放招才引智“强磁力”
此次西安之行，唐山市人力资源和社会保障局以“岗位+政策”双轮驱动，同步宣传唐山人才政策，彰显城市引才留才的暖心举措。下一步，唐山市人力资源和社会保障局将赴郑州大学、河北工业大学、哈尔滨工程大学及东北、西北等地高校持续深化合作对接，以更开放的姿态、更精准的服务，吸引更多青年才俊投身唐山发展热潮，共同谱写“人才强市”新篇章。
