记 者|廖卫华

责 编|张晶

通讯员|张伟 王梦婷

正文共1725个字,预计阅读需5分钟▼

以党建为引领,通过精耕网格、建强队伍、搭建平台、创新机制、塑造品牌,构建起多措并举、多元合一、多效赋能的矛盾纠纷预防调处化解机制……近年来,江苏省常熟市有效实现了矛盾纠纷的早发现、早化解,为基层社会治理提供了“常熟样本”。

织密网格体系,源头精细治理

“楼上漏水把我家墙都泡坏了,一直没人管!”常熟市碧溪社区网格员小项接到居民马某的反映后,立即联系社区书记,并会同社区法律顾问和街道司法所人员共同走访核实情况。经过多次调解,楼上住户刘某同意修复漏水点并赔偿损失,但马某对方案不满意,要求额外赔偿租金损失。在网格员小项的耐心沟通下,双方最终达成一致,并签订人民调解协议书,这起积压已久的纠纷圆满解决,邻里关系得以修复。

常熟市精细划分网格6900余个,建立网格党支部、网格党小组,选配微网格长、微网格员1.5万余人,形成网格员 联系服务群众机制。通过定期入户走访、每日排查,及时收集群众诉求,2024年全年共发现处置各类隐患线索23.4万余条,真正实现了矛盾纠纷的源头预防和化解。

多方汇聚合力,建强专业队伍

常熟市整合多部门力量,组建了一支专业化的调解队伍。市场监管部门选派17名工作人员到市消保委,人社部门选派8名工作人员到劳动人事争议联合调处中心;法院30余名法官依托诉前调委会、“融诉驿站”等平台开展纠纷调处;各派出所通过110接处警、公调对接、“警网融合”等机制参与非警务类矛盾纠纷调处化解;150名律师以法律顾问身份参与镇(街道)、村(社区)矛盾纠纷化解。

此外,常熟市还组建了2支“三官两师一员”(法官、检察官、警官、律师、心理咨询师、 人民调解员)队伍,依托全市14个镇(街道)人民调解委员会、342个村(社区)人民调解委员会,共有355名专兼职人民调解员。2024年,村(社区)干部、居民志愿者、个人品牌工作室等力量开展初调21278件,专业性行业性调解组织共调解纠纷7075件,充分发挥了“行业问题行业解,专业纠纷专业调”的作用。

建设矛调中心,分级疏导压力

“感谢矛调中心专业、快捷的服务,保障了我的合法权益!”刘某拿到工资时由衷地说。2024年11月,刘某来到莫城街道矛调中心,反映其为电商服装业主黄某进行直播带货,双方就直播时长计算发生纠纷。街道矛调中心直播产业服务窗口接案后,经过多轮调解,最终双方达成协议,黄某支付给刘某部分工资。

这是常熟市莫城街道社会矛盾纠纷调处化解中心针对新业态、新产业、新场景专门设立“直播产业服务”特色窗口后成功调解的案例之一,也是常熟市坚持矛盾纠纷“全周 期管理”理念的生动体现。据了解,常熟市在全市范围内配备了26个接待窗口、警务室、心理咨询室等功能区,整合法律咨询、调解、仲裁、复议、诉讼等功能,12家单位常驻、12家单位轮驻,确保快速响应各类诉求。2024年,镇村两级矛调中心调处纠纷达23569起,全市95%以上的矛盾纠纷在镇村两级得到有效处置。

实施“纠纷前哨”,创新化解模式

常熟市创新实施“纠纷前哨”工程,推动市场解纷端口前移。作为江苏省最早实现数字门牌全覆盖的城市,常熟将劳资、消费、婚姻、邻里等20种非警务类纠纷警情融入网格化管理,推动非警务类矛盾纠纷即时流转、联动处置、跟踪问效闭环,矛盾纠纷化解率达97.83%。

此外,常熟市还通过村级议事平台和共享检察听证等方式,推动矛盾纠纷的源头化解。沙家浜镇“12345”工作法、辛庄镇“宅基管家”等经验成为新时代“枫桥经验”优秀案例。2024年,全市举办共享检察听证59场次,化解矛盾纠纷49件,设立苏州首个道交保险行业“融合法庭”,道交纠纷案件平均审理天数同 比缩短24天。

2024年,常熟市各类人民调解组织调解纠纷3.6万件,诉前调解分流率98.68%,信访总量下降19.6%,群众安全感达99.33%。常熟市以党建引领基层治理,通过多元化的矛盾纠纷预防调处化解机制,为社会大局平安稳定提供了坚实保障,也为新时代“枫桥经验”的创新发展贡献了“常熟智慧”。

下一步,常熟市将继续通过内部“专业化审判”协同外部“联动合作机制”的双循环模式推动纠纷实质性化解,将特殊、优先、全面保护理念贯穿纠纷处理全过程,推动纠纷实质性化解,促进家庭社会关系和谐稳定。

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