黄兆茀
近年来，最高人民检察院提出了“三个善于”“高质效办好每一个案件”的要求，为检察权运行提供了全新的认识和方法论。马尾区人民检察院精准把握历史发展定位，把“三个善于”作为司法办案的座右铭，把“高质效办好每一个案件”作为新时代检察履职办案的基本价值追求，继续深入打造好四项检察工作品牌，以高度的政治自觉、法治自觉、检察自觉担当履职，让人民群众在每一个案件中感受到公平正义和法律温度。
一是持续深化“匠心铸检、船政育魂”党建工作品牌建设，在党建领航上实现“三个融合”。把党建同刑事检察工作相融合，在把好“严”“宽”中发挥司法导向作用，在保护善良、惩治犯罪上重拳出击，在唤醒善良、教育挽救上精准发力，在宽严相济、分类处理上体现层次。把党建同服务保障工作相融合，推动建立涉企案件办案新模式，在近年来“五项省级创新”成果的基础上，主动适应新发展环境，进一步优化法治化营商环境。把党建同弱势群体合法权益保护相融合，建立多元化司法救助模式，探索推进犯罪嫌疑人困难家属救助机制，让“司法阳光”清除犯罪滋生的土壤。
二是持续深化“善良司法”业务品牌创建工作，在案件审查处理标准上实现“三个延伸”。切实把“三个善于”融入具体的案件办理中，把“高质效办好每一个案件”嵌入干警的思想中，把案件的处理标准从依法高效办案向追求定分止争全面延伸，从追求程序、形式合法向实现每一个案件的实质公正方面全面延伸，从提升司法办案的三个效果向做好“后半篇文章”、助力提升社会治理能效方面全面延伸，让公平正义可感受、能感受、看得见。
三是持续深化“积分考核”管理品牌创建工作，在业绩考核方式上实现“三个结合”。进一步突出积分制考核管理制度“提振精气神”的目标导向，大幅度简化检察人员业绩考核方式和项目，在考核项目及分值设置上力争做到“繁简结合”“奖惩结合”“刚柔结合”，减少不必要的考核项目，删除有损检察监督刚性的考核项目，让积分制考核管理机制更加科学、更易操作，在提升干警干事创业积极性的同时，不让检察干警因考核而劳心分神。
四是持续深化“联督联建”检务督察工作品牌建设，在检察权运行风险防控上实现“三个强化”。设立专门的检务督察机构，配齐配强专职检务督察人员，完善专业的检务督察机制，进一步提升检务督察工作的保障力度。健全常态化内部审计、类案监督、办案风纪督察工作机制，进一步强化检务督察工作的针对性。推动检务督察工作制度化、项目化、品牌化建设，进一步提升检务督察工作的规范性。(作者为马尾区人民检察院党组书记、检察长)
