推动稳就业、保就业、促增收政策落地。近年来,云南省马关县以“东西部协作”为契机,推进沪滇劳务协作,不断优化服务衔接和就业帮扶政策,加强职业技能培训,促进马关县农村劳动力转移就业,保障群众增收,助力乡村振兴。


以服务衔接促转移就业。开展东西部劳务协作专场招聘会,为用工企业和农村劳动力搭建就业供需平台,推送岗位信息,多渠道促进农村劳动力转移就业。2024年,全县共组织线下招聘会21场,发布线上招聘信息131期,涉及企业179家,累计推送岗位66014个次,发放宣传资料18000份,咨询人数15412人次,现场填写求职登记表717份,达成就业意向338人次。同时,加强与虹口区互访交流,促进协作合作。虹口区人社局工作组先后两次到马关县开展送岗位、送政策、送温暖活动。马关县组织慰问团先后三次到上海市相关企业开展稳岗慰问活动。


此外,做足公共服务,建立马关县驻上海市虹口区劳务协作工作站,解决马关籍外出务工人员跟踪难、服务难问题,促进马关县农村劳动力特别是脱贫劳动力转移输出到上海就业,增加务工收入。还以“点对点、一站式”服务方式,将务工人员输送到东部协作地区务工,并提供跟踪服务,确保促岗稳岗。2024年,沪滇劳务协作实现农村劳动力转移就业2858人,全年共发放到沪务工一次性生活补贴332人33.2万元。


以政策帮扶推项目带动。以“沪滇项目”为驱动,利用东西部劳务机制,通过安置乡村公益性岗位、帮扶车间吸纳就业和转移到上海就业奖补等促进劳动力就地就近就业、到结对帮扶地区稳定就业,实现务工增收。截至目前,安置乡村公益性岗位人员1580人,实现就地就近就业。举办职业技能培训,并建立马关县驻上海市虹口区劳务协作工作站。上海市虹口区援建马关县就业帮扶车间云南立亚达电子科技有限公司,实现99人就地就近就业。


以技能培训增就业能力。注重以技能提升就业能力,让群众有一技之长,把职业技能培训作为保民生、促就业的有效手段,优化报名培训方式,通过技能培训,增强劳动者就业能力,让广大群众在家门口就能就业,在增加收入的同时,守护好“一老一小”。2024年,全县共举办劳务协作职业技能培训班12期607人,其中:脱贫劳动力524人。极大地提高了群众的劳动技能和就业水平,促进农村劳动力就业竞争能力,培训后就业率达到90%以上。

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