齐鲁晚报·齐鲁壹点 孔令茹
2月28日，省政府新闻办举行“抓改革创新 促高质量发展”主题系列新闻发布会，邀请省人力资源社会保障厅负责同志等介绍介绍山东推动博士后引育机制改革创新，加快集聚优秀青年人才情况。
近年来，济南市持续加强博士后引育留用工作，着力打造博士后集聚高地。2024年，济南承办省博士（后）大赛创业赛，创业赛金奖及获奖总数均全省第一，全年新招收全职博士后首次突破1000人，省级以上博士后科研平台达205家。近三年，济南市博士后人才主持或参与省部级以上科研项目1.53万项，获授权专利2163项，直接经济效益突破约36亿元。
济南市委组织部副部长，市人力资源社会保障局党组书记、局长宁延学表示，为加快打造引领辐射济南都市圈、示范带动黄河流域的高层次人才集聚新阵地，今年年初，济南市人民政府与省人社厅、山东大学联合共建山东博士（后）国际创新创业园，山东大学国家大学科技园作为核心园，区县园区作为分园区，构建综合性主园区引领带动、专业园区协同支撑的博创园发展格局。目前，已入驻200余家博士（后）人才企业，园区的龙头引领作用、产业集群效应和载体支撑功能，得到充分发挥，取得明显成效。下步，济南将持续深化山东博创园建设，重点做好以下工作：
一是推动政策升级，构建博士后创新创业“新生态”。优化“海右菁英”博士后人才支持政策，出台“博士后创业启动支持计划”，搭建博士后从创新到创业的全链条支持体系。深化“博士后管家”特色政策服务，提供政策咨询、政策解读、政策配套、政策申报、政策兑现等“一揽子”服务。强化省市政策协同，汇聚山东省、山东大学、济南市三方资源，充分释放政策叠加效应。
二是加大金融扶持，释放博士后创新创业“新动能”。坚持政府引导、市场主导，构建多元化投资矩阵。有效发挥政府部门联合金融机构组建的首期3亿元的海右人才投资基金杠杆作用，为入园企业提供不同成长阶段的直接融资需求。有效链接山东-长三角投融资联盟、济南博士（后）创业基金联盟等民营创投机构资源，培育耐心资本，为入园企业提供灵活、前期资金支持。有效开发济南高层次人才（博士后）国际创新创业联盟的银行、保险、国有资本等资源，为入园企业提供长期、稳定资金支持。
三是加速成果转化，打造博士后创新创业“新标杆”。聚焦产学研融合，联动山东大学及驻济高校科研平台，为入园企业提供科研设备共用、技术共研、利益共享的资源支撑。聚焦高质量护航，搭建“人才+项目”“学科+产业”“孵化+投资”新型创新创业模式，加快培育一批人才团队优、创新能力强、产品市场好、成长潜力大的优质人才企业。聚焦全链条服务，集成创业孵化、成果展示、项目路演、双创服务、休闲洽谈、会务服务六大专区于一体，为博士后企业提供专业高效的创新创业支撑。
济南市计划通过三年的持续推进，努力把山东博创园建设成为具有全国影响力的创新发展“策源地”、成果转化“倍增器”，为全省绿色低碳高质量发展先行区建设贡献更大力量。
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