曼联有许多球迷团体，1958是其中最为死忠、最为激进的几个球迷团体之一，在面对英力士的裁员、提高门票价格等等传闻时，1958球迷团发出了自己的声明：3月9日曼联主场对阵阿森纳的比赛前，要进行大规模的游行示威。
这不是1958球迷团第一次这么做了，当年格雷泽主导曼联加入欧超联赛的时候，曼联VS利物浦的比赛因为球迷闹事被迫延期就有他们的声音，之后就多次组织相关活动，要求格雷泽出售曼联，而如今对英力士的反对，其实主要还是源自于最近的成绩、主场氛围差、门票价格可能增长。
1958球迷团队是这么说的：“让我们开始吧，3月9日对阵阿森纳的比赛要上街闹事了，我们为此已经准备了几周时间了，我们很生气，球迷们也很生气，我们本来都很有耐心，我们也知道问题到底在哪里，可是曼联的问题并没有得到解决，那些负担不起、与俱乐部具有最深情感纽带的人被戏耍了。”
之后，1958开始列举曼联管理层阳奉阴违、对球迷团队不诚实、很多事情其实没有咨询球迷意见等等内容进行了批评，他们表示已经掌握了证据，并且将会在后续的时间段里陆续公开。英力士面对媒体铺天盖地的亏损、裁员报道，其实也给全员发了一封信，表示将在本周末进行一次简报会，跟曼联的工作人员聊聊曼联的实际情况。
其实，英力士在曼联面临的问题非常简单，曼联已经5年亏损了4亿英镑了。俱乐部运营出现亏损，自然而然是转化为负债，英力士首先要帮助曼联实现收支平衡乃至扭亏为盈。俱乐部收入的三大板块：比赛日收入、转播收入、赞助收入中，没有欧冠显然无法提高转播收入、没有成绩显然无法提高赞助收入，所以英力士就瞄准了比赛日收入，在球场容量有限的背景下，只能提高门票价格。
俱乐部支出的三大板块：薪资成本、运营成本、转会成本方面，很显然英力士是瞄准了运营成本和薪资成本，毕竟转会是提高球队实力的唯一方面，而薪资成本最好的办法就是裁员、降低一线队的薪资，而工作人员成本最高的其实就是老员工，同岗位情况下，工作年限越长、薪资越高。
问题是，很多老员工跟曼联球迷之间的关系是非常密切的，也熟悉工作流，而且比较负责任。英力士裁员之后，老特拉福德球场入场观赛，就算提前很长时间到，都需要排队很长时间了，而且不少球迷反馈观赛体验差、主场氛围变差。
所以，这到底是阵痛期，还是长期的削弱？
