大象新闻记者 徐超 通讯员 闫婷婷/文图
为促进学校民主管理，提升教育品质，充分激发广大教职工的主人翁精神，推动学校教育事业的科学和谐发展，1月17日下午，郑州大学实验小学教育集团第三届教职工代表大会第一次会议在翠竹街校区二楼大会议室隆重召开，郑州大学实验小学教育集团负责人、全体教师代表共同参加会议，共商学校发展大计，为学校的教育事业发展出谋划策。大会由郑州大学实验小学工会主席王迪主持。
大会在嘹亮庄严的国歌声中拉开帷幕，全体参会人员庄严肃立，向国旗行注目礼，激昂的国歌声回荡在会场，为本次大会奠定了庄重而热烈的基调。会议伊始，工会主席王迪根据《职工代表大会操作指引》《基层工会会员代表大会操作指引》文件精神对表决环节的要求进行解读。
首先，陈晨副校长为大家详细介绍绩效方案中关于“校本课程绩效工资奖励”的修订背景、主要内容等。她指出，开设丰富多彩的校本课程，不仅是学校办学理念和办学方向的要求，更是促进学生个性化、发展学生素养的重要途径。其次，和江彬副校长为大家介绍绩效方案中关于“班主任考核方案”的原内容，基于工作的实际以及现阶段育人要求和教师工作中发现的各种实际问题，提出关于“班主任绩效考核方案”的考核内容的修订提案，并为大家详细解读修订原因及新方案的考核内容等。最后，校长助理翟晓丽基于目前学校的内核发展最重要的维度----提升教学质量，提出绩效方案中关于“教育教学质量绩效考核方案的相关修改意见”及“代课教师工资发放修改意见”的提案，并对修订背景、内容变化以及奖励性绩效工资的分配和组成架构等进行逐一介绍。
代表们认真聆听汇报后，展开激烈讨论。教师代表们纷纷结合自身工作实际，踊跃发言，提出了许多建设性的意见和建议。大家围绕如何优化提案内容、提升方案的可操作性等问题深入交流，充分展现教职工代表们对学校发展的高度责任感和使命感。随后，针对代表们的提案决议，与会代表审议并进行举手表决。工会主席王迪对提案内容中大家的疑惑进行细致的答复，并公布了解决方案，对老师的需求句句有回应，处处有落实。方案的修订和通过体现了学校对教职工工作成果的重视，提升教师的职业幸福感与归属感。
郑州大学实验小学教育集团校长刘洋肯定了实小教师高度的主人翁精神、责任感与担当意识。她指出，实小是一个让人“有话敢说，有话能说”的温暖集体，学校的发展离不开每一位实小教职工的努力，希望大家继续秉持教育初心，勇担育人使命，为学校发展献言献策，为实小的内涵发展贡献力量。在热烈的氛围中，党支部书记张丽娟对本次会议进行总结，教代会统一的是提议，凝聚的是思想，要求的是团结的力量，张书记希望大家把这份思想和力量结合起来，真切的、深刻的运用到日后的工作中，一如既往地关注和参与学校建设，切实履行职责、主动担当作为，努力开创学校高质量发展新局面。
经过充分的讨论和交流，本次教职工代表大会各项议程顺利完成，大会在庄严激昂的《国际歌》中圆满闭幕。此次教职工代表大会的成功召开，进一步增强学校教职工的凝聚力和向心力，为学校的科学决策和民主管理提供了有力保障。相信在全体教职工的共同努力下，郑州大学实验小学教育集团将在教育改革与发展的道路上稳步前行，不断开创学校事业发展的新局面，为教育事业的蓬勃发展书写更加辉煌的篇章！
