为加强与省外务工集中发达地区劳务协作，为年初举办系列招聘会和返岗就业储备相关就业岗位，近日，镇宁自治县人力资源和社会保障局组织县就业局、人力资源服务机构、职业技能培训机构等单位代表形成工作组，赴浙江省路桥区、临海市、武义县、东阳市、永康市开展稳岗拓岗对接活动。
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积极开展座谈，搭建外出务工平台
活动过程中，工作组先后与浙江五地人社部门开展座谈会，重点围绕劳务输出、岗位收集、举办招聘会、劳务协作服务站建设、省外异地培训等方面进行深入交流。镇宁人力资源服务机构、职业技能培训机构也与对接地区的用工企业、人力资源机构、职业技能培训机构同步进行了友好对接与交流。
座谈会上，镇宁人社部门与五个对接地区人社部门签署了稳岗拓岗合作协议，建立起良好的对接机制。
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实地走访慰问，用心用情传递关怀
工作组一行还深入到浙江博来工具有限公司、横店集团东磁股份有限公司、浙江哈尔斯真空器皿股份有限公司看望慰问镇宁籍务工人员，为他们送上慰问礼物，与他们亲切交谈，了解他们的务工收入情况、子女入学情况、生活实际情况、返乡过年情况等。
每到一处慰问，工作组都用通俗的语言向外出务工人员宣传社保政策，为他们算好参保“这本账”，鼓励他们在用工单位积极参保。
在浙江哈尔斯真空器皿股份有限公司务工的卢敏说：“我是镇宁县丁旗街道的，我们夫妻都在同一家公司打工，一个月工资收入合计19000余元，每个月收入都很稳定。”
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全面收集岗位，帮助稳岗拓岗就业
活动期间，工作组实地走访了浙江富杰德汽车系统股份有限公司等5家企业，充分挖掘用人岗位，并通过当地人社部门、人力资源公司挖掘20000余工作岗位。
后续，工作组将加大对收集到的就业岗位的运用力度，开展巡回招聘会、微信送岗、视频面试等活动，有序组织转移镇宁劳动力到外省企业高质量充分就业。
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调研劳务协作服务站
劳务协作服务站是镇宁自治县人社部门安排在务工集中地区开展就业跟踪服务的专门性临时机构。
工作组先后深入到武义、东阳、武义三个地区的劳务协作服务站开展调研，听取汇报、查看台账、了解运行情况等。对于服务站近年来取得的成效，工作组给予了肯定，同时也要求各站要发挥好平台作用，做好与镇宁人社部门、当地人社部门、用工企业、培训机构等多方的对接，将服务站的服务作用发挥到极致。
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文章来源@镇宁人社
编排@张羽
