齐鲁晚报·齐鲁壹点 王文彬 通讯员 王龙
为进一步打通政策落地“最后一公里”，提升职称政策知晓度，推动产才融合，近日，惠民县人社局在惠民经济开发区党群服务中心开展送政策进企业交流座谈活动，为10家高端铝产业链企业开展职称政策解读。
这场开在申报季前的“政策早班车”，通过精准解读、系统演示、现场答疑三大服务模块，为十余位企业职称经办人送上“政策工具包”。工作人员从职称申报条件、评审标准、评审流程、注意事项等方面内容进行了细致讲解，针对职称申报中存在的普遍问题进行说明提醒，对专业技术人员提出的问题进行现场答疑解惑，同时会上发放惠民县企业职称申报明白纸和政策汇编，切实帮助企业理解政策、用好政策、用活政策。
此次宣传活动获得了企业的高度认可，进一步拉近了政企关系，让专技人员对职称政策有了更清晰的认识。下一步，县人社局将持续通过培育企业“政策明白人”，让专业技术人才摆脱“申报焦虑”，释放创新创造活力，为惠民企业高质量发展提供更为坚实的人才支撑。
