刚当上老师就想辞职，我相信很多刚上岸的同学，或者说入职还未满三年的同学，肯定有过类似的想法，而且不止一次。
首先，对于刚入职当老师的人，有这种想法很正常。因为一切都得从头学、从头适应，不光要熟悉教学内容，还得摸索适合自己和学生的教学方法。除此之外，还要处理诸如表格、开会、公开课之类的各种事务。但在企业工作不也一样吗？同样得从零开始学习，这些基本是新手老师的必经之路。当然，只要熬过前两三年，后面基本上就能得心应手了，比如不用再写教案，也有经验了等等。
其次，有个很重要的原因，很多老师其实不懂得怎么跟家长打交道。要知道，家长对孩子的关注度极高，有时会提出一些不太合理的要求。但如果换份工作，比如去当销售或者客服，你就会明白，跟客户打交道那才叫难上加难。客户可能因为一点小事就投诉。相比之下，和家长沟通的难度就算小的了，毕竟没有直接的利益冲突。所以，一定要学会如何跟家长建立良好的家校互动关系，这绝对是当老师的核心技能。
最后，一定不要有那种所谓圣人的心态，总想着拯救所有学生，总盼着他们立马变得特别优秀，这绝对不可能。老师的职责重点在于引导和启发，而不是把每个学生都塑造成您期望的完美模样。如果能放下这些心态，专注做好本职工作，相信您的工作至少能轻松一倍甚至好几倍，而且工作内容和状态也会更加从容。
所以，如果刚当上老师就想辞职，不妨好好坚持一下，同时多给自己一些时间去适应和成长。当熬过新手期，你就会发现真正当老师是一件非常幸福、非常有成就感的事。毕竟还有寒暑假呢！
