北京时间4月9日，NBA再次发生了令人瞠目结舌的人事变更，丹佛掘金队解雇主帅迈克·马龙，首席助理教练大卫·阿德尔曼将会接手主帅事务担任临时主帅，紧接着，球队又宣布解雇了总经理卡尔文·布斯。距NBA常规赛结束只剩不到一周时间，而距离球队结束常规赛赛程仅有3场，掘金这是在？
球队在场上和场下的两个“大脑”在同一天都被掘金解雇，这种在常规赛临近尾声前的管理层“大清洗”，在NBA历史上还是极为罕见。这不禁令人发问，球队内部到底发生了什么？
要知道，自2015年6月接过掘金的教鞭至今，马龙担任主教练一职已接近十年。同时，马龙是掘金队史上胜场数最多的教练，常规赛战绩为471胜327负，季后赛战绩为44胜36负；不仅如此，马龙还为掘金确立了以约基奇为核心的建队思路，并且带队在2023年夺得了队史的第一座总冠军奖杯。
然而，自全明星周末以后，掘金就有些找不着北，战绩仅为11胜13负，近期还遭遇了四连败。挣扎的现状，令整个团队陷入了焦躁的气氛。就连一向冷静的约老师，也罕见地流露出了沮丧的情绪。
随着球队战绩持续低迷，掘金队高层终于失去耐心，在季后赛开始前做出清理。在解雇马龙和布斯后，掘金队老板乔什·克拉克表示：“虽然这个决定的时机令人遗憾，毕竟马龙教练帮助我们打下了如今冠军级别体系的基础，但为了让我们现在就能在最高水平上竞争，这是一个必要的举措。”
马龙与布斯有矛盾其实并不是秘密，两人在用人理念上一直有较大的冲突，马龙是想赢在当下，使用有经验的老将。但布斯看重长远可持续发展，引进了一群新秀。2023年休赛期，掘金失去布鲁斯-布朗和杰夫-格林两位关键轮换球员，只增加了几位新秀，留住了雷吉、小乔丹，引进了贾斯汀-霍勒迪。由于新的劳资协议给那些远远超过奢侈税的球队带来了巨大的团队建设挑战，增加年轻球员感觉是一个合理的方法，但掘金缺乏深度也是事实。
果然，在上赛季季后赛西部半决赛第七场，球队在下半场葬送20分优势，最终输给了明尼苏达森林狼队。不仅仅是季后赛，在整个赛季中，脾气暴躁的马龙多次抱怨球队缺乏稳定的深度。
2024年休赛期，掘金的引援操作仍没有任何改观。掘金失去波普，还以倒贴次轮签的方式送走了雷吉-杰克逊，要知道波普和雷吉可谓是掘金的主要三分输出点。掘金引进的萨里奇（早已掉出轮换）、拉塞尔-威斯布鲁克都无法在这方面填补上那么大的空缺。
然而，布斯还嘴硬称，三分投射产量低不是问题，他们不是一支靠三分打球的球队，约基奇、穆雷都是三分线内的高产得分手。但是，掘金一次次输掉高端局，球队存在多个投射弱点的问题非常明显。马龙批评球队引进太多年轻球员，没射手可用，而布斯则跟马龙隔空叫板，他认为马龙作为教练应该承担起培养年轻人的责任，多用年轻人。两人就这样“斗”了两年，结局就是今天的双双下课……
值得一提的是，马龙是约老师整个NBA生涯中唯一共事过的老帅，自己能连年斩获至高荣誉必然与前者息息相关，可以说马龙既是他的恩师也是他的伯乐。这赛季若是换帅无果一路走到黑，不知心灰意冷的约老师是否会叩开办公室大门递上一份离队申请？
