齐鲁晚报·齐鲁壹点记者 孟杰
3月27日下午，山东省住房和城乡建设厅召开山东省灵活就业人员参加住房公积金制度试点工作新闻通气会。会上，德州市住房公积金管理中心党组书记，主任孟曰鹏介绍，德州市将灵活就业人员参加住房公积金制度与助力新型城镇化、促进高质量充分就业、构建房地产发展新模式等重点工作统筹推进。
一是加强组织领导，凝聚推进合力。将试点工作纳入市委深改项目、政府工作报告、地方政府督查事项等工作部署中统一谋划，高标准、高规格推动试点落地实施。建立了市政府统筹协调的试点工作机制，成员包括发改、财政、人社、住建、税务等10个部门单位以及12个县（市、区）政府分管负责人，设立工作机制办公室，定期调度试点推进情况。市住房公积金管理委员会出台试点管理办法，各部门单位职责分工明确，公积金中心牵头推进落实，形成了“高位统筹、高效运行”的工作格局。
二是强化政策集成，加大支持力度。联合税务、人社、住建等部门，打造了一套“系统集成、协同互促”的政策体系，灵活就业人员参加住房公积金制度，可以享受每人300元开户补贴、一定额度的缴存补贴、最高贷款额度上浮、住房租赁补贴、个税扣除和金融服务等增值服务和信贷支持。德州还推出了“英才聚德”政策，2025年6月30日前，符合条件的普通高校、职业院校、技工院校的应届毕业生(全日制大专及以上)，以灵活就业人员身份连续缴存住房公积金和社保满6个月的，可获得留德缴存补贴1500元，使用公积金贷款最高贷款额度上浮10万元；符合相关条件还可享受个人创业担保贷款及贴息和一次性创业补贴。
三是完善服务网络，开展精准宣传。针对灵活就业人员流动性强、行业分散的特点，构建了全方位、多层次、立体化的服务体系。将试点业务纳入乡镇（街道）便民服务中心帮办代办事项范围，打造“市-县-乡”三级服务网络。协同16家银行、594个网点参与试点扩面，建立定期评价与奖励机制，充分调动承办银行的积极性。联合住建、人社等部门和协会商会，在招聘会、房展会活动现场开展试点宣传，向外卖骑手、网约车司机等新业态就业群体精准推送政策，到高等院校、职业院校点对点向应届毕业生讲解政策、面对面指导开户缴存。
