想要办理英国工作签证、英国雇主牌照的朋友请注意：刚刚，英国针对工签雇主牌照又来“搞事情”了！
近日，英国上诉法院作出了一项引发广泛讨论的重要裁决，该裁决明确指出：英国内政部在撤销工签雇主牌照时，无需对企业、雇员或行业进行任何影响评估，即便撤销决定可能导致企业倒闭、大量员工失业或行业用工短缺，也不会成为考量因素！
这一裁决对于英国境内的担保雇主和依赖工作签证的外籍雇员来说，可谓晴天霹雳。
也就是说：一旦您的公司被认定存在严重违规行为，移民局可以立即撤销雇主牌照，而无需考虑这一决定会造成怎样的连锁反应。 对于广大企业而言，合规管理的压力陡然增加，稍有不慎，就可能面临沉重的法律和商业后果。
此消息一出，在移民法律业界引来不小的轰动！
唐顿国际的移民专家，希望通过此篇文章，从专业角度解析这项裁决的法律背景、实际影响，提前告知各位雇主该如何应对，以确保大家在英国法律的高压监管下仍能稳健运营。
为何作此裁决？
雇主牌照是“特权”而非“权利”
众所周知，英国移民体系中的工签雇主牌照，是雇主合法雇用海外员工的关键资质。然而根据英国的法律，持有牌照并不是企业的“权利”，而是政府授予的一项“特权”，必须严格遵守移民法规才能保有这一资格。
在本案中，英国上诉法院明确裁定：
1. 移民局在撤销雇主牌照时，无需进行影响评估。即使企业的运营、外籍雇员的合法身份、甚至行业的整体发展会受到影响，移民局也无义务进行考量。
2.强制性撤销严格执行。如果企业被发现有严重违规行为，例如提交虚假材料、未履行担保人职责等，移民局必须撤销牌照，而无法基于个案情况做出例外处理。
3. 移民局的首要任务是维护移民体系的完整性，而非考虑个别企业或行业的运营状况。法院强调，移民法规的核心目标是控制移民流动，而非保护某个行业的劳动力供应。
这项裁决也终结了此前高等法院在类似案件中的不同判决，为未来类似案件的法律适用提供了更明确的方向——更加严苛！
裁决意味着什么？
英国雇主和工签持有者都要当心了！
这一裁决的出台，使得英国雇主面临前所未有的风险，同时也让工签持有者的身份稳定性受到挑战。下面就来为大家分析一下。
1. 持牌英国雇主合规压力陡增
上面说了，一旦企业违规，将直接导致牌照吊销，但违规的方式有很多种： 无论是未能正确记录员工信息、未能及时向移民局汇报员工情况，还是其他形式的不合规行为，雇主 都可能面临一夜之间变“无牌 ” 的风险！
2. 工签雇员身份岌岌可危
千辛万苦拿到英国工签，以为自己终于安心踏上了永居之路，结果却因您雇主的“不靠谱”导致您一同遭殃！ 如果企业的牌照被吊销，工签雇员将立即失去合法工作身份， 不得不在极短时间内找到新的担保雇主，否则必须离境。
然而众所周知，跨行业跳槽难度增大。更何况，如果大批雇主因合规问题失去担保资格，工签持有者更可能面临找不到新工作的困境。
3.关键行业或将开始“遭殃”！
近年来，医疗和护理行业面临用工荒，招聘了大量海外员工。然而，这些辛辛苦苦拿到工签的人，却为自己埋下了一颗“定时炸弹”。英国护理行业频频因担保违规问题被吊销雇主牌照，导致大量外籍护理工人被迫离开。
当然，该行业本就人手短缺，如今合规要求进一步收紧，未来劳动力短缺问题可能进一步恶化。
同样，建筑和餐饮行业也受影响。依赖外籍工人的行业，如建筑、餐饮、零售等，也可能因雇主牌照的大规模撤销而遭遇招工难题。
唐顿的移民法务团队提醒各位雇主：千万不要觉得拿到牌照就万事大吉了，一定要把牌照的维护工作纳入到日常中！
如何降低
雇主牌照被吊销的风险？
面对越来越严格的监管政策，唐顿国际移民专家建议雇主立即执行以下措施：
1. 定期进行合规审查，建立强有力的合规管理体系
检查所有雇员的签证状态，确保所有受雇人员均具备合法工作资格
建立完善的雇员档案管理制度，确保所有雇佣合同、工签申请材料、工资支付记录等均符合移民法规要求
培训人力资源团队，使其熟悉最新的移民法规和合规要求，避免因信息滞后而导致违规
2. 进行“模拟审计”，提前发现潜在风险
雇主可以通过移民法务专家进行“模拟移民局检查”，提前发现潜在的合规问题，并在移民局正式检查前完成整改。
3. 发生问题时，立即寻求专业人士支持
如果收到移民局合规检查通知，雇主应立即联系移民专家，制定应对方案，避免被认定为严重违规。
如果面临牌照吊销风险，雇主也应尽早启动申诉程序，以争取最大可能的补救机会。
唐顿的移民法务团队再次提醒大家：不要等移民局找上门才开始担心！
过去一年，英国移民局已经加大了对雇主担保牌照的监管力度，2024年被撤销牌照的企业数量同比增长了近200%。如果企业仍然认为“不会轮到自己”，那么现在就该警醒了！
英国政府的态度已经很明确：雇主担保资格是“特权”而非“权利”，一旦违规，将毫不留情地撤销。
如果您的企业持有英国工签雇主牌照，或者计划申请雇主牌照，请以一定从头做好申请/维护工作。
唐顿国际作为英国知名移民服务机构，拥有丰富的雇主工签 牌照及工作签证申请经验，可为您提供专业的身份规划和签证服务， 确保您的企业在严苛的监管环境下依然稳健运营！
欢迎感兴趣的英国雇主/工签雇员朋友拉至文末，扫码添加counton08微信，询问详情。
如果你希望考虑除了工作签证之外的其它方式，唐顿在这里也为大家总结归纳2025永居/长居英国的常见途径：
1、英国新版创新家签证：
2、创新家签证（马恩岛绿色通道）：
3、英国配偶/伴侣签证
4、十年永居：
唐顿国际不仅为您和家人提供各类英国签证的申请，还将提供从获签、登陆英国、英国生活指导、置业、子女低龄教育、续签、转永居、团聚签证等方方面面的服务，确保您的全家在英国顺利安居！
最后，祝大家申请顺利，平平安安！更多英国签证、创业投资、签证法律方面问题，欢迎添加counton08，向唐顿国际咨询。
本文为英国唐顿国际原创，未经授权禁止转载
免费咨询热线
中国：4000 530 580
海外：+ 44 333 320 8006
图片及信息来源: 非注明原创均来自网络，文章/图片如有侵权请联络留言，会立即删除。
声明：本公众号发布的文章和图片等出于为公众传播有益信息为目的，不意味着赞同其观点或证实其内容的完全真实性，不对其科学性、严肃性等作任何形式的保证。其他媒体、网络或个人非获授权不可使用本公众号的内容，违者需自负版权等法律责任。本公众号不对文中出现的所有第三方广告，以及发布的所有广告负有任何责任。
Sources of pictures and information: All non-watermarked or specified are from the Internet
Disclaimer: The articles and pictures published on this official account are for the purpose of disseminating beneficial information to the public, and do not mean agreeing with their views or confirming the complete authenticity of their content, and do not make any guarantees about their scientificity and seriousness. Other media, networks or individuals are not allowed to use the content of this official account without authorisation, and those who violate it shall bear legal responsibilities such as copyright. This official account is not responsible for all third-party advertisements appearing in the article, as well as all advertisements published.
