意大利媒体声称，如果国际比赛日之后尤文图斯输给热那亚，蒂亚戈-莫塔将会被解雇。目前他之所以还没有下课，有包括经济在内的几个原因。
在接连输给亚特兰大和佛罗伦萨后，斑马军团主帅莫塔遭到猛烈的批评，尤文两场比赛丢掉了7球，一球未进。上周日0比3输给佛罗伦萨之后，莫塔拒绝辞职，而体育主管吉恩托利证实了他对主教练的信任。
不过，尤文跟随记者罗密欧-阿格雷斯蒂认为，莫塔保住饭碗的时间有限。Ilbianconero.com、《罗马体育报》和足球市场网站等补充道，如果下一轮输给热那亚遭遇三连败，莫塔将会被解雇。
国际比赛日后，尤文图斯3月29日将在安联竞技场迎战狮鹫军团。但是，许多尤文图斯的球迷想知道为什么莫塔在周日输给佛罗伦萨后还没有被解雇。
阿格雷斯蒂认为，在本赛季剩下9场比赛的情况下解雇莫塔将证实该项目的失败，而且财务方面也会产生影响。此前的报道称，尤文本赛季需要支付大约2000万欧元才能解雇他们的主教练。
《米兰体育报》补充，缺乏理想的替代人选是另一个需要考虑的问题，只有图多尔和曼奇尼被视为替代莫塔的可靠人选。但是，这两名教练都不会接受都灵豪门的短期合同。
与此同时，尤文图斯仍在争夺联赛前四名的位置，他们仅比博洛尼亚低1分。最后，俱乐部认为仅仅责怪主帅是不公平的，因为球员们也需要对本赛季令人失望的结果负责。
意大利几家媒体报道，尤文图斯的管理层周一和主帅蒂亚戈-莫塔进行了“长时间会谈”，对他提出了两个要求：加强球队的防守稳定性和对球队的“同理心”。
最近两轮对阵亚特兰大和佛罗伦萨的意甲比赛，斑马军团遭遇了联赛两连败，一球不进丢掉七球，目前正处于危急状态。在0比3输给紫百合的赛后，体育主管吉恩托利重申了对莫塔的信任，而主帅也拒绝辞职，声称这“太容易了”。
根据《米兰体育报》和其他几家意大利知名媒体的消息，吉恩托利和CEO斯卡纳维诺在周一午餐时间与莫塔进行了长时间会谈，确认主帅没有被解雇的风险。尽管如此，董事们指出，球队需要迅速扭转局面以获得欧冠的参赛资格。
斑马军团目前在意甲积分榜上排名第五，落后第四名的博洛尼亚1分。据报道，尤文高层敦促莫塔恢复防守的稳定性，并与球员们建立更良好的联系。
之前的报道称，莫塔和更衣室部分球员之间的关系已经恶化，包括俱乐部传奇人物德尔-皮耶罗在内的许多专家都强调了尤文在最近几场比赛中的糟糕态度，尤其是他们缺乏反应。
在尤文图斯0-3输给佛罗伦萨的比赛中，边后卫安德烈-坎比亚索因伤被换下。意大利媒体报道，他在周一接受了俱乐部的体检，证实没有大碍，将会按照原定的安排前往意大利国家队报到。
上周日输给紫百合的意甲比赛，坎比亚索在第86分钟因脚踝问题被迫下场。他在第59分钟才替代尼科-冈萨雷斯出场，但只踢了25分钟多一点就又被姆班古拉换下。
坎比亚索周一抵达JMedical接受了进一步的检查，但根据多家媒体的消息，检查没有发现任何令人担忧的主要问题，这意味着坎比亚索仍然能够代表意大利国家队参加下周对阵德国的国家联赛四分之一决赛。
坎比亚索预计会代表意大利国家队出战，因为他是主教练斯帕莱蒂最青睐的右后卫之一。蓝衣军团还有迪洛伦佐和波利塔诺待命，但贝拉诺瓦没有被征召参加3月份的国际比赛。
意大利门将迪格雷戈里奥承认他不知道尤文图斯缺少了什么，但强调球员们仍然“追随”主教练蒂亚戈-莫塔。
斑马军团做客0比3不敌佛罗伦萨，遭遇了联赛两连败。上一轮他们主场0比4惨败亚特兰大，这意味着在过去两轮比赛中他们丢掉了7球，一球未进。更糟糕的是，博洛尼亚在上周日以5比0击败拉齐奥，超越了排名第四的尤文。
迪格雷戈里奥在赛后说道：“我们感觉很糟糕，就像我们在亚特兰大比赛后那样。我们是第一个受苦、失望的人，我们知道像最近两场比赛这样的表现是不够的，这不符合尤文图斯的标准。但我们也知道，出路是通过作为一个团队团结起来，努力工作。这才是最重要的，因为在这种情况下，很难准确地找出缺失的地方。我们需要从各个角度来处理。”
主管吉恩托利赛后会见了球队和主教练，表达了对莫塔的信任。“主管和我们进行了交谈，并一如既往地试图给我们能量，推动我们重新开始。在足球中为自己感到难过是没有用的，就像在生活中一样，我们需要做出反应。赛后我们没有说话，因为赛后最好不要说话。我们需要分析自己，包括个人和团队。”
一位记者问迪格雷戈里奥，为什么尤文图斯的球员们似乎在球场上投降了。“这可能是一种感觉，但我们不会考虑放弃。对一些人来说，这可能看起来是这样，但球队不会放弃。毫无疑问，这些都是困难、具有挑战性的时刻。我们缺少了什么？我不知道。如果需要，我会重新看几次比赛。我们会交流、理解和倾听每个人的意见，因为我们是一个团队，我们需要找出困难所在。现在是国际比赛日的休息时间，我们将有时间反思。当我们回来时，我们都会交谈和重组。”
莫塔拒绝辞职，强调他是扭转局面的合适人选，迪格雷戈里奥表示球员们仍然支持主教练。“当然，我们追随教练，他告诉我们他的想法。这是团结起来的时刻——工作人员和教练。每个人都团结起来，因为大家都有失望和沮丧。教练，工作人员，我们需要努力。我总是这样面对困难，在困难时期，我总是更加努力地工作。”
