【头条】“泡古”话振兴～来听听仑苍青年干部怎么说！

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以下正文开始

当暮色轻笼水暖之城，思想的萤火正在仑苍的夜空悄然点亮——为激发干部思维活力，提升干部能力素养和认知水平，持续深学争优，全面解放思想，近日，仑苍镇组织开展年轻干部“青淬讲堂·夜话沙龙”活动，旨在为青年干部搭建理论学习、思想交流和工作分享的平台，打造一支“有思想、有活力、有实力、有担当”的基层青年干部队伍。

本次主题围绕乡村振兴时代课题，以大泳村创建省级乡村振兴示范村的成功实践为例，展开“案例剖析+交流发言”的沉浸式思维碰撞。与会年轻干部各抒己见、畅所欲言，谈思想、话感悟、提建议，现场气氛活跃融洽。

本期主持人

镇人大秘书、安监办负责人

吴家豪

主持人吴家豪分享了大泳村创建省级乡村振兴示范村的成功实践，讲述了乡村能人在推进乡村振兴过程中发挥的作用、推进的故事情节、展现的情怀担当。并围绕着如何构建在外乡村能人回归引力场、如何锻造能人助力全链条、如何培育能人反哺生态圈这三个关键方面作交流分享。

◆如何构建乡村能人回归引力场

决策方面：乡贤理事会纳入村级治理体系，列席村两委会议。执行方面：“揭榜挂帅”激发能人担当，11个项目实现“能人领衔+干部护航” 。

◆如何锻造乡村能人助力全链条

充分发挥乡村能人自身优势，以项目前、中、后期三阶梯式，深度参与到乡村建设中，在此过程中，他们通过经济领域、社会层面、文化角度等多个维度创造价值，成功激活了产业、文化与基建的协同发展，为乡村振兴注入了源源不断的强劲动力。

◆如何培育乡村能人反哺生态圈

以情感联结与价值共享双轮驱动，定期开展节日座谈会汇报工作进展，增加归属感，借座谈会促项目对接。由此培育乡贤反哺生态圈，为乡村振兴注入活力。

大泳村乡村振兴工作典型视频

部分发言摘录

镇统战办工作人员

黄艳鸿

要加快仑苍镇乡村能人库的建设进程，广泛收集能人信息，健全信息分类，提升管理水平，促进乡村能人资源高效整合利用。

镇党建办公室副主任

黄海宁

乡村振兴很重要的一点是人才振兴，我们通常所说的乡村能人多指“有钱有权”的人，但现在，“乡村能人”的提法更强调“能力导向”，涵盖各类人才、退休技术人员、企业家、返乡创业者等群体，他们能为乡村提供产业支持、技术指导和资源链接。

镇党政办工作人员

许欣桐

要围绕乡村振兴五大振兴（组织振兴，产业振兴，人才振兴，生态振兴，文化振兴），以乡村振兴具体工作、具体项目为切入点，切实发挥乡村能人有资金、有资源、有人脉、有情怀、有技术的特点，进一步助力家乡发展。

水暖城社区党支部书记

李良达

在日常工作中，关键在于以真心、真诚的态度和行动，换取他们对家乡发展的深厚情谊，凝聚发展合力。

镇规划建设办公室负责人

陈信发

要以工贸驱动乡村振兴，通过线上线下联动增强乡村能人归属感、公益捐赠激励及灵活招商合作，撬动乡村能人资源助推城镇建设与工业发展。

乡村振兴服务中心负责人

陈志东

通过传统节日建立乡村能人联络机制并搭建信息库，以多元平台引导乡村能人参与产业投资、治理及文化建设，辅以政策优惠和荣誉激励，激发其建设家乡的积极性。

镇党委组织委员

黄雅云

结合我这些年的农村工作经历，我认为要做好乡村振兴的三个关键点:一是抓好乡村领头雁。“领头雁”的思维宽度和能力素质，决定乡村全面振兴工作成效。二是策划可行性项目。思路来源于“脚步”，多和乡村能人交谈，多和群众取经，因地制宜谋划项目，注重长远规划，为乡村发展注入活力。三是充分激活乡村能人力量。乡村能人阅历丰富、资源广泛，怀着桑梓情怀，能引资兴产、助力基建、繁荣文化。

镇党委秘书、统战委员

黄保庆

结合我工作的经历，我觉得在与乡村能人相处时，务必做到多沟通、多谈心、多帮助，始终秉持讲平等、讲尊重、讲诚恳的原则。乡村能人群体有着丰富的人生阅历，他们在不同领域摸爬滚打，积攒了大量宝贵经验；同时，他们又具备广泛的社会资源，这些都是推动家乡发展的重要力量。

镇党委副书记

洪超念

在乡村振兴的伟大实践征程中，在于与乡村能人的交往互动里，共情能力与认同感具有举足轻重的意义。共情，使我们得以深切感知他们对家乡发展所怀有的赤忱之心与反哺桑梓的深厚情怀；认同感，则让我们充分珍视他们丰富的人生阅历以及无私奉献的精神品质。唯有秉持共情与认同感，我们方能进一步拉近与乡村能人间的距离，凝聚起他们的强大力量，携手并肩，共同助力乡村实现全面振兴，向着美好璀璨的新未来稳步迈进。