山东省阳信县高度重视新就业群体党建工作，坚持一手抓政治引领、一手抓服务管理，采取“做强组织建设、做优服务关怀、做实作用发挥”三大举措，不断凝聚“新”力量，持续激发“新”动能。
做强组织建设，筑牢“新”堡垒。阳信县常态摸排明底数，聚焦外卖员、快递员、网约车司机等流动性强的特点，开展党员找组织、组织找党员、党员找党员“三找”行动，建立新业态新就业群体党员信息台账，确保新业态新就业群体找得到组织、靠得住组织。阳信县还依托行业主管部门、属地社区等组织，通过单独组建、联合组建等方式，推动党组织向新业态新就业群体有效覆盖，2024年以来，阳信县新成立网约配送行业党委等行业党委3个，发展新就业群体党员30人，接收新就业群体入党积极分子48名。阳信县不断丰富党员教育管理模式，不断强化“网上阵地”建设，在线下定期开展组织生活的基础上，依托灯塔—党建在线、学习强国等线上渠道，实现党员管理、组织生活、学习培训数字化，缓解新业态新就业群体工作场域灵活性与党组织活动相对固定性之间的矛盾。
做优服务关怀，提供“新”保障。2024年，阳信县建设骑手友好社区10个，依托党群服务中心、“学雷锋驿站”等，建成“红骑驿站”“暖信蜂巢”15处，每处配备饮水机、应急药品、手机充电等设施，让“红骑驿站”“暖信蜂巢”成为新业态新就业群体“累了能歇脚、渴了有水喝、冷了有暖意”的温馨港湾。阳信县不断优化软服务，整合司法、民政等职能部门资源，联合爱心商家、医院等力量，为新就业群体在劳动纠纷、医疗保险、法律咨询、安全培训、假期托管、岗位招聘等方面提供精准化、常态化服务，累计开展“公益法律讲座”“爱心义诊”等活动6场，覆盖570余人次。邀请园区优秀创业者、行业专家举办电商创业经验分享会3场，为新业态新就业群体提供创业指导和启发，进一步激发新业态新就业群体的创业激情。关怀暖人心。举办“关心关爱新业态新就业群体暖冬活动”“党组织陪你一起过717骑士节”等主题活动13场，组织书法文艺志愿者书写外卖、快递等行业主题春联，将职业特点、美好祝愿写入春联，拓展友好场景，给予激励关怀。
做实作用发挥，激发“新”作为。阳信县搭建融合治理平台，选聘美团、饿了么等平台40名网约配送员作为食品安全义务监督员，监督食品安全问题；推动73名网约配送员组建“小蜜蜂”志愿服务队，把群体“破圈”融合成为社区治理“红色合伙人”，发挥网约配送群体职业优势，与社区工作者结成对子、配合协作，化身流动网格员、社情民意采集员、文明创建监督员和治安巡防员，成为市场监管、基层社区的“民情前哨”。此外，阳信县探索“党建＋电商”模式，直播电商行业党委协调牵线，在信城街道、商店镇分别建立电商直播基地，提供园区创咖空间，为电商新生代创业者提供优质的创业场地和基础设施支持，组织网络带货主播与当地农户、企业对接，帮助拓展销售渠道。树立正向激励导向。阳信县深度挖掘新就业群体立足岗位、敬业奉献、服务社会的感人事迹，大力选树新就业群体先进典型，评选“先锋骑手”8名、优秀电商企业3家，激发新就业群体荣誉感和认同感，实现新就业群体与基层治理服务“双向奔赴”。
记者 姚行彬 通讯员 陈永芳 劳明明 报道
