春风送岗暖民心冲刺经济“开门红”——焦作市2025年春风行动综述

来源：焦作日报

春风送岗暖民心冲刺经济“开门红”

——我市2025年春风行动综述

密集举办招聘会为供需双方牵线搭桥，“点单式”技能培训推动解决结构性就业矛盾，务工专列满载返岗就业群众奔向用工大省，人社惠企政策“直达快下”促就业助发展……就业春风吹遍怀川大地，点亮万千劳动者的就业梦想，激荡出焦作经济“千帆竞发”活力气象。

2月6日，农历正月初九，我市2025年春风行动专场招聘会在焦作万达广场启动。焦作日报全媒体记者宋崇飞摄

从1月中旬开始，市人社局等8部门以“春风送岗促就业、精准服务助发展”为主题，联合在全市开展2025年春风行动，引导有序返岗，促进就近就业和返乡创业，组织招聘用工，集中提供暖心贴心服务。

铆足干劲上满弦，不负春光加速跑。行动期间，全市累计举办各类招聘活动149场，发布岗位5.47万个；为20余家企业培训8331人次，新增高技能人才（取证）1627人；组织64辆专车输送3191名劳动者返岗就业。在现代化焦作建设的热潮里，富有温度的就业服务传递了幸福、孕育了希望，为市场主体蓬勃发展注入了源头活水，为我市经济实现“开门红”夯实了基础。

招聘全覆盖送岗到身边

与往年相比，今年春风行动准备更足、覆盖更广、措施更细、政策更实。

2月7日，焦作市2025年春风行动专场招聘会现场，求职者与招聘企业洽谈。焦作日报全媒体记者宋崇飞摄

春节前，全市人社部门依托基层服务平台和“三包三联”一人一企助企联系制度，开展“就业访民情”“访企探岗”活动，精准掌握务工人员返乡和企业春季用工需求情况。据统计，春节前后我市外出务工人员返乡11.37万人，预计推送给我市离校未就业高校毕业生1.3万人，调查的2798家企业中有900家企业需求用工1.9万人。围绕“3+13+N”重点产业链群发布《2025年第一批人才需求目录》，首批征集205家用人单位1689个岗位需求。各级人社部门积极作为，精心准备，为实现春风行动“送人到岗、送岗到人”奠定基础。

密织线上线下“服务网”，将就业岗位送到群众身边。市、县、乡、村四级联动，采取“现场招聘+线上招聘+直播带岗”三位一体方式，常态化开展招聘活动。各级公共人力资源市场密集编排招聘计划，举办公共市场招聘、校园招聘、大篷车下乡、乡镇集市等现场招聘。充分利用焦作公共就业网、短视频平台等线上载体，开设线上招聘专区，开展直播带岗、云招聘等线上服务，通过市县同频共振加强线上流量推送，推进供需信息精准匹配，实现劳动者在哪里聚集，就业服务就在哪里集聚。

市人社部门坚持每周四、周五分别在市就业创业服务中心、市人才交流中心举办常态化招聘会，并于春节后复工第二天在焦作万达广场举办春风行动专场招聘会，搭建人岗精准对接平台。孟州市在人民广场西侧、汇丰步行街南口、惠亿家超市入口设立便民招聘墙，集中展示本地最新招聘信息；温县开展“就业大篷车”送岗进乡村活动，将大咖公司等68家企业近1700个就业岗位送到群众“家门口”，让不常外出、不会上网的群众感受就业创业政策的利好和用工精准对接的力度。截至目前，全市已举办各类招聘活动149场，发布岗位5.47万个，吸引7.05万名求职者，累计为企业招工1.57万人。

跨区域协作，劳务输送精准高效

一边是企业加速复工满产、用工需求涨，一边是劳动者外出返岗早、求职应聘忙。春节过后，“两头旺”的就业市场火热开启。

2月9日，温县人社局组织2辆惠民就业大篷车开进赵堡镇赵堡村，将68家企业提供的近1700个就业岗位送到百姓“家门口”。焦作日报全媒体记者杜玲摄

市人社部门组织劳务工作站、人力资源服务机构、劳务经纪人等开展跨区域劳务协作对接，为有意愿外出人员提供精准匹配、高效输出全流程服务。开展联合招聘、驻点招聘、组团招工，组织人力资源品牌专项对接，促进农村劳动者转移就业。我市与连云港、温州、青岛、威海、克拉玛依等地签订劳务合作协议，建立劳务协作工作机制，构建劳务基地结对合作关系，推动就业信息开放共享，实现跨区域人岗精准对接。期间，江苏省连云港市人社局组织多家企业来我市参加省际劳务协作招聘活动，与70余人达成初步就业意向，既保障企业用工需求，又帮助劳动者实现就业增收。

春风送温暖，畅通出行路。市人社部门对有需要的集中返乡返岗劳动者开展点对点专车输送服务，先后组织专车64辆，将3191人从家门口输送到厂门口。

“点单式”培训满足多元需求

“春风行动”不只是给求职者送上岗位，还送上技能培训，提升劳动者素质。我市完善劳动者“点单”、人社部门“派单”、培训机构“接单”、用人单位“订单”工作机制，分类开展就业技能培训、岗前培训、在岗培训和创业培训，精心服务城乡劳动者就业创业，推动解决结构性就业矛盾。

春节过后，孟州市人社部门在人民广场西侧、汇丰步行街南口、惠亿家超市入口等处设立便民招聘墙，集中展示本地最新招聘信息。焦作日报全媒体记者杜玲摄

各级人社部门围绕“3+13+N”重点产业链企业深入摸排劳动者培训需求，建立企业技能人才需求台账和乡镇（街道）、村（社区）培训需求台账，首批征集隆丰革乐美、中内配、中铝中州铝业、奋安铝业等50余家企业毛皮加工、化工总控、数控车床、氧化铝制取等119类4877个技能培训需求和105个乡镇（街道）、村（社区）12891个劳动培训意愿。今年1月以来，各县（市、区）已为多氟多、明仁等20余家企业开展氟化盐制取工、起重装卸机械操作工等培训99个班次8331人次，新增高技能人才（取证）1627人。

政策直达，惠企利民暖人心

在稳就业的同时，市人社部门积极推动人社惠企政策落实落地，为劳动者和用工企业提供暖心支持和服务。行动期间，印发焦作人社援企稳岗政策明白卡，发放宣传资料10.3万份，广泛宣传助企用工政策，减收失业保险费1350万元，助力企业高质量发展。

在招聘会现场设立政策咨询区，宣讲创业担保贷款、社会保险、技能培训等人社扶持政策，促进政策精准直达、快速落地。同时，开展就业困难人员就业援助，落实社保补贴和公益性岗位补贴，帮助符合条件人员及时足额享受失业保险待遇。统筹线上线下资源，开展农民就业培训，让更多人享受职业技能培训补贴和职业技能鉴定补贴。春风行动期间，全市发放创业担保贷款6218万元、扶持创业687人，落实职业培训、岗位补贴、社会保险补贴、见习补贴等各类就业补贴资金1090.18万元。

每一个春天，都随春风而来。春风行动拓宽服务载体、优化服务措施、缩短服务距离、提升服务精度，让百姓精准就业、企业焕发生机，为经济高质量发展提供澎湃动能。

焦作日报全媒体记者杜玲报道

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