从特朗普安排马斯克引导“政府效率部”开始，该部门就成了特朗普对内改革最快的“刀”。利用财务审查的名义，特朗普一度触碰民主党的核心利益地带。然而时间进入2月，马斯克的行动开始被狙击，疑似出现有组织的反攻，效率部的工作人员，被迫深陷政治漩涡。如今，更是有消息传出，政府效率部突然出现大规模离职，特朗普改革恐怕撑不了太久。
根据“央视”的消息，人数本就不多的美国“政府效率部”，出现大规模的人员辞职现象，有21人对外宣称，自己将不会使用自己的技术专长，来拆解美国“关键公共服务”内容。此外，这批辞职的人还搞了一个联合辞职信，指责马斯克的团队里很多是“政治空想家”，完全没有工作需要的经验和技能。
坦率的说，从马斯克开始查账，各类问题和反击就层出不穷。此前有政府效率部的人员被曝“种族主义言论”，就已经让外界察觉到“反击”的迹象。而如今，出现这种大规模辞职的情况，感觉并不算太意外。事实上，从关闭美国国际开发署，到裁撤多元化委员会，特朗普和马斯克的激进措施，已经引发了大量联邦雇员和民主党方面的反弹。马斯克这种技术官僚试图通过非常规操作，打破僵化体制，却会忽略了政府机构的延续性和责任性，进而导致“合法性”问题突出，反而成了一个“软肋”，被既得利益集团持续攻击。
而民主党这边，因为核心利益地带被触碰，多次指责政府效率部“威胁国家安全”，在“敌意接管”其他部门。以至于到后面，美国司法部门居然亲自下场，要针对马斯克的“数据权限”做文章。而这样的情况，甚至发生在了工很大个内部，原本的负责人之一韦维克也因为和马斯克有立场冲突，宣布退出。某种程度上来说，特朗普和马斯克改革的激进措施，进一步加剧了美国两党的对立和社会的撕裂。
回过头来看这次政府效率部的大规模辞职现象，可能的情况只有2种。一个，就是我们上面提到的，出现了有组织的反攻，针对个人的威胁或者收买，迫使政府效率部出现集体辞职情况。属于是政治斗争和系统性打压。国会、工会共同围剿，用舆论和职业声誉的胁迫，迫使其中一部分不敢参与。
第二个情况，就是内部的冲突，也是我们刚才提到的，共和党内部的立场冲突，技术官僚的观点，忽略了政府机构的延续性和责任性，虽然想着优化流程提高效率，结果反而导致了更大的混乱和抵制。
所以综合看下来，这一次美国政府效率部的大规模辞职现象，更像是美国政府内部矛盾的一个缩影，象征着美国政治生态走向不可调和的撕裂。特朗普集团越是想要改变，却越是带来了更多的分裂和动荡。而在反复的博弈和有组织的破坏下，特朗普的改革又能走多远呢？
