人勤春来早，奋斗正当时。新春年味的余韵犹在，苏州工业园区已迅速完成从假日到工作的模式转换。人才市场蓬勃火热、企业产线加速运转、服务配套全力保障……园区上下一心，全力奔赴新征程，争取以更加亮丽的成绩实现新年“开门红”。
人社
春风送岗 培训增能
线上线下齐发力
2月7日上午，园区新春首场线下综合类人才专场招聘会火热开启。130余家综合类企业携1621个优质招聘岗位招财纳新，涵盖电子半导体、智能制造、新能源、AI算法、跨境电商、生物医药等多行业多领域，为求职者提供了丰富的就业选择。
本场招聘会
以“直播+线下”的创新形式
设置“好工作”直播间
同步推送云端招聘会
搭建起求职者与企业间高效交流的平台
期间，园区人才市场焕新升级软硬件设施，同步圆才网小程序，实现了招聘信息的即时交互，以及AI自荐的一键触达和心仪职位的分享转发，进一步提升求职招聘效率。
相关数据显示，当天招聘会吸引1854人到场，达成就业意向438人，直播同时在线人数2312人，云端送岗30余个岗位，在线收取简历127份，形成了线上线下的“双向奔赴”。
企业
返岗激励 引新育优
复工复产“加速跑”
在苏州市保利线缆有限公司，车间生产工程师正时刻关注着设备的运转，质检工程师则对标对表细致做好品质把关，仓储运输员也驾驶叉车忙碌而有序地搬运码放，以便出货。苏州市保利线缆有限公司总经理尤志峰介绍：“我们2月5日正式复工，首日销售即超800万，首日累计预定产值超100吨，真正实现了‘开门红’！”
保利线缆是一家新能源领域专注导体新材料，且集研发、生产、销售于一体的高新技术企业，主导产品广泛应用于家电、航空、医疗健康等领域。深耕行业20年，保利线缆已从区域、单一行业拓展到全国、全产业链的发展格局。
为保障复工复产，保利线缆实施差异化假日制度，节前提前放假，留足员工与家人春节团圆的欢聚时光；节后通过一线员工提薪、开门红包、礼品福利等激励举措，吸引并鼓励员工按时到岗。复工复产期间，企业还强化安全例会制度，督促员工提升安全意识，严格落实安全责任，切实做到安全生产。
“当前，我们正向智能化、绿色化加速转型，年前我们预招了部分员工，节后还将持续补充‘新鲜血液’，不断满足自身发展需求，以更加亮眼的成绩为区域高质量发展贡献力量。”
向“新”而行，哈曼汽车电子系统（苏州）有限公司也是竞速加码。生产车间里，员工们身着防静电服，头戴防静电帽，有的盯着仪器设备，有的调配生产，已经全情投入新一年工作。而一墙之隔的车载显示智能制造新工厂，也在祝贺声中开启创新拓展的新使命。
哈曼苏州主要从事数字音响放声设备的研发和生产活动，扎根园区近20年，始终保持蓬勃发展势头，有力支撑了哈曼中国业务的高速增长，特别是2024年实现营收超42亿元，创下公司历史最高纪录。
“为满足客户订单交付，哈曼苏州各产线从2月1日起就开始陆续复工。我们通过发放春节返岗津贴，激励员工按时返岗，目前原有产线已经全部恢复生产。”哈曼苏州人力资源总监朱樱介绍，除了推动原有产线加速开跑，企业也聚焦新工厂投用，择优加强员工智能化操作等培训，加速提升哈曼苏州的全球市场竞争力。
据悉，新工厂共设全贴合生产线、背光模组组装线、液晶显示模组组装和测试线、自动化包装生产线等全自动化车载液晶显示模组生产线，满产后预计年产能可达65万台、新增年产值13亿元。
专线开行 支线优化
换乘接驳便捷达
新春伊始，聚焦产业密集和人流密集两大重点，园区新惠巴士以方便出行为目标，新开金光通勤快线（高峰29号）、1006路支线两条线路，确保市民高效、便捷通勤。
金光通勤快线
金光科技产业园是园区目前规模最大的集中连片产业园，经过五年的规划建设，目前已有多家企业入驻，公交通勤需求也日益凸显。新惠巴士联合高贸区打造“效率巴士”，精心谋划线路走向、运营时刻等关键内容。
目前，金光通勤快线已于2月10日开通运行，线路从星塘公交中心西出发，接驳轨道1号线“星塘街站”，途经硕腾、天康等重点企业，最终到达金光科技产业园，服务恒泰智选+、新建元汇智湾、参天、蔡司等重点产业园及企业。早班预计07:40、08:10从星塘公交中心西出发，晚班预计17:10、17：40从惠普路吴胜路出发，切实为企业居民早晚高峰期间出行提供有力的交通保障。
1006路支线
1006路支线则主要方便湖西新加花园、新城花园、都市花园、沁苑小区、湖畔花园等小区居民前往中央公园、星海学校的出行，营运时间以湖畔花园首末站为准，分别为7:00、8:30、9:30、10:30、11:30、13:30、14:30、15:30、17:00、18:00。
保障
靠前服务 指导培训
线上线下“全覆盖”
安全是一切工作的前提和保障。为更好保障复工复产，园区应急管理局坚持靠前服务，线上线下双线并行，牢牢守住区域安全防线。
线上突出高效、便捷
节前，应急管理局通过“SIP安全360”系统为全区工业企业开通“开停工”线上申报，准确掌握企业复工复产安排。节日最后一天即开展安全宣传培训，依托“SIP安全360”系统、微信公众号等向所有企业推送安全提示，组织企业主要负责人参加“开工第一课”培训，指导企业落实复工复产“八个一”措施，履行企业主体责任。
线下突出精准、精细
结合“双网格员”工作机制，应急管理局加强企业一线巡查，紧盯重点领域实施全覆盖走访检查，对于涉及危险化学品、高危生产工艺以及危险作业、委外作业等高危环节的，联合专家驻企指导服务，确保“九个到位”。
来源：园区融媒体中心 顾雅芳
拟稿：余杨
审核：王子元
审签：方怡
