PART01
河南省医学科学院
生物治疗研究所招聘
现根据业务发展需要,河南省医学科学院生物治疗研究所拟面向社会公开招聘有志于医学研究事业的优秀专业人才。
机构简介
河南省医学科学院为省政府举办的全省综合性医学科研新型研发机构。
河南省医学科学院生物治疗研究所依托于郑州市第七人民医院和北京安泰心血管医学研究院成立,直面心脑血管急危重症的预防诊治堵点和痛点,以“重大疾病的全周期精准防诊治”为核心,构建基础-临床-转化交叉融合、迭代更新的“产学研用”协同发展体系。研究所将立足于国内和国际的多中心临床队列,开展多组学研究,寻找心血管急危重症病理生理过程中的新的关键调节分子和调控机制,结合抗体药物偶联技术、寡核苷酸药技术、分子对接技术、AI专病模型技术等前沿技术手段,开发具有更高特异性、灵敏性的疾病快速诊断技术产品,疾病急诊和预后治疗药物,AI自助式辅助诊断体系等产品,并联合一流的生物、药物、互联网公司,和国内国际的临床机构,实现产品的推广应用,从而搭建前沿技术成果的转化孵育平台,促进以开发为目标的创新成果在临床落地实践。
团队带头人简介
生物治疗研究所由教育部“长江学者”特聘教授、国家重点研发计划首席科学家杜杰教授担任所长。杜杰教授长期聚焦心血管急危重症的研究工作,先后承担十几项国家重点课题,取得了多项国际领先的研究成果,在此基础上开展了大量基础-临床科研转化的探索性工作,建立了急性胸痛鉴别诊断等临床问题的创新性解决方案,申报和获批30余项专利,已经取得国家药监局批准的“急性胸痛快速检测试剂盒”、急性心肌梗死急救单克隆抗体药等一类新药和二类新型体外诊断试剂,并正在研发多项新型诊断试剂和新型药物。
机构研发方向
生物治疗研究所将从下列12个方向开展研发工作:
心血管疾病代谢物分子精准分型;
抗凝抗栓精准医疗;
天然产物新药研发;
心血管疾病基因诊断;
心血管疾病基因治疗;
心血管疾病快速检测芯片;
智能纳米药物;
生物大分子药物;
免疫细胞治疗;
蛋白质标记物转化;
再生医学/抗衰老治疗;
人工智能/影像学指标在医学研究和诊疗中的应用。
欢迎相关专业并有志于心血管疾病新型诊疗技术产品研发的优秀人才加盟。
招聘条件
应聘人员应具备以下基本条件:
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵纪守法,品行端正,具有良好的职业道德;
3.具有履行岗位职责所需的文化程度、知识、能力或技能;
4.身心健康,热爱拟招聘岗位工作;
5.符合岗位所需的其他条件。
有下列情形之一的不得应聘:
1.刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;
2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
3.国家规定曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为,5年内不得参加本省内各级事业单位公开招聘的人员;
4.国家和河南省另有规定不得应聘到事业单位的人员。
公布招聘信息
本方案通过河南省医学科学院网站、河南省医学科学院公众号、河南人才市场公众号、河南人力公众号、郑州市第七人民医院公众号、河南省人力资源开发中心有限公司官网等进行发布。
网上报名和资格初审
1.报名时间:即日起至2025年12月31日(招满即止,有意者请从速投递应聘材料)。
2.报名方式:本次招聘采用网上报名方式进行,应聘人员需扫描以下二维码填写报名信息,并将报名材料扫描件发送至 swzlyjs@163.com邮箱,每位应聘人员只能选报一个岗位。
应聘需提交资料:
应聘人员报名表;
身份证(其他证件)、自本科起至最高学历学位证书、专业技术职务证书等扫描件(PDF格式);
近五年来代表性学术成果(论文、著作、项目、奖项、专利)证明材料扫描件(PDF格式);
应聘者认为需要提交的相关证明材料扫描件(PDF格式);
需将以上资料进行扫描(PDF文件),并压缩打包以“应聘岗位+专业名称+姓名”进行命名,在报名时发送至邮箱。
资格初审:
对网上报名人员进行线上资格初审。根据岗位要求进行简历筛选及资格初审,通过资格初审的人员进入招聘下一环节。
资格审查贯穿招聘全过程,一旦查实应聘人员资格不符及条件作假等情况,随即取消应聘资格,由此产生的一切后果由个人承担。
面试
面试主要考查应聘人员的综合素质、专业水平和工作能力。具体面试方式、面试时间地点另行通知。
面试通过者将于面试后5个工作日内收到电话或邮箱通知,未通过者不再另行通知。
体检
体检人员名单按照各招聘岗位人数1︰1的比例,从高分到低分确定。体检对象放弃体检或因体检不合格出现缺额时,按总成绩由高分到低分依次递补。
公示
体检合格人员即为拟聘用人员,拟聘用人员名单在河南省医学科学院网站上公示,公示时间为7个工作日。
聘用
经公示无异议的聘用人员,按照河南省医科院有关规定办理相关聘用手续,硕士及本科人员采用第三方劳务派遣的方式入职研究所。
纪律与监督
河南省医学科学院纪检监察部门负责整个公开招聘工作的监督检查,对举报和申诉进行调查查处。对弄虚作假,在考核过程中作弊的应聘人员,一经查实,将取消其应聘资格。对违反公开招聘纪律的工作人员,视情节轻重,给予相应处理。
咨询电话:
0371-61202867(生物治疗研究所)
17698073167(微信同号)
监督电话:
0371-61266619(院纪检监察部门)
PART02
武警河南总队医院招聘
武警河南总队医院是一所集医疗、教学、科研、预防保健为一体的综合性三级甲等部队医院。医院有550张床位,拥有以眼科研究所、肝胆结石治疗中心等为龙头的“一所五中心”特色技术群,更有肿瘤血液科、泌尿外科、骨科、神经脊柱科、心血管内科、急诊医学科、康复理疗科、老年医学科、皮肤科、口腔科、耳鼻喉科等优势学科群体。医院开展了全飞秒激光治疗近视,心脑血管介入治疗,输尿管镜、膀胱镜、经皮肾镜等泌尿系统结石治疗,椎间孔镜和关节镜等一大批重点特色技术,配置256层极速CT、PET—CT 、头部伽马刀、ZIEMER飞秒激光仪、3.0T核磁、大C臂、肿瘤放疗调强刀、血液净化仪等大型精密设备百余台。
2022年医院眼科被遴选为武警部队“打仗型”医院首批重点专科,先后被评为“全国百姓放心示范医院”“全军优质护理服务示范医院”“武警部队人才培养先进单位”,建院60年以来,多次受到国家、军队、地方各级单位表彰。2023年医院被国务院十部委和军委后勤保障部评为“全国平安医院建设突出集体”,被河南省退役军人事务厅、河南省军区政治工作局、河南省双拥办评为“河南省双拥共建示范单位”。
招聘岗位
招聘要求
1.政治要求:自愿为军队建设服务。拥护中国共产党的领导,热爱祖国,热爱军队医疗事业,具有良好的政治素质、道德品行以及较强的事业心责任感。身心健康,志愿献身医院建设,遵守国家法律、法规,有良好的职业道德,品行端正,既往无违法和严重违纪行为(提供无犯罪记录证明),未参加过非法组织,符合征集公民服役的政治条件。
2.年龄要求:年龄条件详见招聘岗位。
3.健康要求:身体健康、五官端正、无传染性疾病,体检合格,符合应聘岗位需要的身体素质条件,无不良嗜好。
4.资格条件:具有与工作岗位相适应的知识和能力、具有招聘岗位所要求的专业技术资格和执业资质,各岗位具体要求详见招聘岗位。
5.有下列情形之一者,不予录用:
⑴曾受过行政、刑事处罚的:有赌博、吸毒、卖淫、嫖娼等违法行为,被有关部门记录在案的;
⑵加入外国国籍或者取得国(境)外永久居留权、长期居留许可的;
⑶被开除公职的;
⑷技术资格“资质”及政审不合格的;
⑸被依法列为失信联合惩戒对象的;
⑹被其他单位开除的;
⑺不如实填报个人情况和所提供的个人资料有虚假情况的;对既往病史隐瞒不报的;
⑻在原单位未办理离职手续的;
⑼法律、法规规定不得招录聘用的其他情形。
招聘人才学历、资格要求
1、学历:同等条件下各岗位全日制硕士研究生及以上学历人员优先录用。招聘人员应具备拟聘岗位所需的理论知识、专业技能和本专业相应学历,具有普通高等学校全日制本科以上学历,并获得学士及以上学位;技、护等专业技术岗位的人员应取得普通高等学校全日制大专及以上学历。
2、执业资格:所有专业技术岗位,凡国家或行业有规范要求的、必须持有相应统一资格认证的,其中医、护类依照《中华人民共和国医师法》和《护士条例》必须持有相应的执业资格证书及相应专业的上岗证、操作许可证等。其中,医师必须达到执业医师资格(不含助理医师)考试及注册条件,应依法持有医师资格证和相应执业资质,并取得医师规范化培训合格证;护士应为在高等学校完成国务院教育主管部门和国务院卫生主管部门规定的普通全日制3年以上的护理、助产专业课程学习,取得护士执业证书,并经执业注册;助产士必须为助产专业毕业,并有5年以上助产专业工作经历。其他专业应有相应专业执业资质;技术类及其他专业技术人员必须取得普通高等学校全日制大专及以上学历,并取得技师执业证书,有相应专业执业资质。
招聘程序
报名时间:
2025年1月18日至2025年2月14日。
报名所需材料:
①个人简历;②身份证复印件;③执业证书复印件;④职称证书复印件;⑤个人毕业证、学位证复印件、教育部学籍在线认证报告;⑥住院医师规范化培训合格证复印件;⑦户籍所在地公安机关出具的无犯罪记录证明,无行政处罚、无刑事处罚证明,出入境记录查询结果;⑧证明个人能力等相关证件的复印件;⑨招聘社会人员信息登记表(识别二维码下载)。
报名方式:
应聘人员请将报名材料扫描汇总形成一份PDF格式文件,发送至电子邮箱2627894422@qq.com,邮件主题标注“应聘科室+应聘岗位+姓名+联系方式”,材料原件在后续环节审核。
报名咨询汪老师,15515621225(如需咨询请于工作日9:00—12:00,14:30—17:00内致电)。
筛选、资格初审:
报名结束后,融通人力资源开发有限公司郑州分公司将对应聘人员所提供的资料进行初审。通过者,统一电话、短信通知本人参加考核面试。未通过的融通人力资源开发有限公司郑州分公司将另行通知。
考核及面试:
理论+综合考试。
体检、办理试用手续:
融通人力资源开发有限公司郑州分公司会同院方,参照军队人员政治考核程序对应聘人员进行初步政审,融通人力公司统一组织入职体检(费用个人承担)。
工作地点及联系方式
工作地点:郑州市二七区
联系方式:汪老师 15515621225
福利待遇
1.薪资待遇:基础工资+绩效工资和人才津贴等。
2.按规定缴纳五险一金。
3.休假:按工作年限享受带薪年假,其他假期按照国家、军队及医院有关规定执行。
4.报考军队文职人员时,同等条件下,优先录用。
5.教育培训:根据岗位工作需要,分层级定期组织业务培训、外出进修等。
6.定期组织员工健康检查。
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值班丨王丽娜
统筹丨安 伟
编辑丨刘广辉
版权声明
本文来源 郑州市第七人民医院
武警河南总队医院