中工网讯（工人日报—中工网记者赖志凯）北京市总工会近日制定下发了《北京市工会干部教育培训规划（2024－2028年）》（以下简称规划），工会干部教育培训有了“施工图”。规划聚焦主题主线、关键少数、履职能力、基层一线、年轻干部、劳模工匠等六个方面，创新实施“凝心铸魂”“头雁领航”“行家里手”“强基固本”“薪火赓续”“匠心传承”六大行动，形成教育培训工作体系，全面提高工会干部现代化建设能力。
据悉，规划聚焦主题主线，实施“凝心铸魂”行动。把习近平新时代中国特色社会主义思想，特别是习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述、习近平总书记对北京重要讲话精神，作为各级工会党组理论学习中心组学习首要内容和党组织会议“第一议题”，各级工会干部培训院校的主课必修课、工会干部学习的中心内容。
规划聚焦履职能力，提出实施“行家里手”行动。立足新时代首都发展，开展科技创新、未来产业等专题培训。围绕工会职责使命，结合产业工人队伍建设改革、维权服务工作等方面要求，组织开展“工会业务大练兵”。着眼实战实效，加强与岗位职责相匹配的通识教育培训，推动不同层级工会干部“同堂共训”；紧贴业务需要、岗位类别和工作领域，选调与培训主题、内容关联度高的干部参训，推动“精准点训”。
规划提出，落实《北京市总工会委员会委员任期履职管理办法（试行）》，安排市总工会委员参加宣传教育、权益维护、职工服务等工会业务专题培训。突出以赛促学、以赛促训、以赛促干，围绕集体协商、建会入会、民主管理等工会基本业务，在基层工会干部中开展岗位练兵、专业比武等竞赛活动，对基层工会干部进行实践能力培训。深入开展“送教到基层”，坚持“市级示范公益送教+立足基层需求普遍送教”相结合，面向区级以下工会、非公企业已建或新建工会组织，特别是新就业形态劳动者群体等重点领域、区域和人群开展公益送教项目，满足基层工会教育培训需求。
在聚焦劳模工匠实施的“匠心传承”行动中，规划提出构建“工”字特色培训阵地，依托工会干部实践教学基地，组织开展红色工运“沉浸式”教学。推动建立京津冀工会干部教育培训联盟，深化京津冀工会干部院校交流合作。用好“首都工匠学院”培训资源，依托“1+40+N”首都工匠学院体系，培养大国工匠、北京大工匠、高技能人才由“匠”到“师”，组织工会干部参加工匠学院教育培训。发挥各产业工会作用，通过“劳模工匠助企行”、各类劳动和技能竞赛，深入调研了解企业需求。组织工会干部深入学习贯彻《中共中央国务院关于深化产业工人队伍建设改革的意见》，教育引导工会干部积极推动“产改”工作走深走实。
来源：中工网-工人日报
