“是的，我前几天参加了诸城市在青岛流动党员党支部组织的主题党日活动，现在我在青岛也找到了组织，终于有‘家’了！”近日，诸城市在青岛流动党员张浩接到诸城市龙都街道杨春社区服务中心党支部工作人员的电话。
为有效破解流动党员去向难掌握、活动难开展、作用难发挥等问题，诸城市建强“组织链”、拓宽“教育链”、延伸“服务链”，让流动党员心有所归、学有所获、行有所为。
摸清底数，建强“组织链”
深入开展组织找党员、党员找组织、党员找党员“三找”活动，支部每月一次排查，基层党委每季度一次信息复核，市级每半年一次汇总备案，及时更新流动党员信息，确保流动党员“进出”有数、“去向”有底。截至目前，全市共摸底排查流动党员830余名。
梳理京沪深青等流动党员较为集中的地区，建立在外流动党员党组织，细化流动党员教育管理12条具体措施，为330余名流动党员参加组织生活、开展活动提供固定场所。建立流动党员“结对包联”管理机制，指定1名支部委员与1-2名流动党员“结对子”，一季度一谈心、凡回乡必见面，有效掌握流动党员现实表现。
丰富载体，拓宽“教育链”
针对流动党员分布点散面广的实际，“线上+线下”统筹抓好学习。线上以社区党委为单位建立226个流动党员学习交流群，定期推送分享主题党日、党内集中教育等有关学习材料，通过电话述学、微信讲学、视频联学提升学习质效，让流动党员按时参与各类“规定动作”，确保党员“流动不流学”。线下抓好“五一”、春节等节日返乡节点，通过召开组织生活会、举办培训班、座谈交流等多种形式，组织流动党员集中学习党的理论知识、方针政策等，帮助流动党员“补课”。依托社区党群服务中心，打造集成化、片区式流动党员驿站，集中为在诸流动党员提供学习教育、政策咨询、关怀帮扶等服务，让流动党员就近就便参加组织生活，确保思想不掉队、学习不断档。
示范带动，延伸“服务链”
根据流动党员职业特点，分类设立文明劝导、纠纷调解、技术分享等流动党员先锋岗，开展各类志愿服务活动110余次，引导流动党员积极参与流入地文明城市创建、基层社会治理等重点工作，激发“互通、互动、互融、互助”新活力。
每年组织流出党员中的能工巧匠、致富能人、大学生等，开展“引老乡、回故乡、建家乡”系列活动，到乡村振兴、重大项目现场观摩交流，介绍家乡变化和发展，收集对党支部工作的意见或建议，先后吸引68名流动党员返乡创业，15名流动党员回村任职。鼓励流动党员发挥自身人脉、资金、资源等优势助力家乡建设，帮助对接科研院所、高端企业，提供“双招双引”线索30余条，促成20多名企业家、高层次人才到诸城洽谈考察。（大众新闻记者 张鹏 通讯员 李奎元 焦子遥）
